随着年底的临近，年终奖也成为了广大职场人士关注的焦点。在领到年终奖之前，我们需要考虑一个很重要的问题：年终奖单独计税和合并计税哪个好？这两种计税方式各有优缺点，下面就为大家详细介绍一下。
一、年终奖单独计税
年终奖单独计税是指将年终奖单独计算个人所得税，不与其他工资一起计算。这种方式的优点主要有以下几点：
1. 税率低
由于年终奖单独计税，因此可以享受到税率较低的优惠政策，这样能够减少个人所得税的缴纳金额。
2. 税后金额高
在年终奖单独计税的情况下，个人所得税较少，因此税后金额相对较高，这样能够满足职场人士的消费需求。
3. 税务风险低
由于年终奖单独计税，因此可以减少税务风险。即使出现了税务问题，也只是针对年终奖的个人所得税，不会影响到其他工资的个人所得税。
二、年终奖合并计税
年终奖合并计税是指将年终奖和其他工资一起计算个人所得税。这种方式的优点主要有以下几点：
1. 税率高
由于年终奖和其他工资一起计算个人所得税，因此税率相对较高，这样能够增加国家的税收收入。
2. 税后金额低
在年终奖合并计税的情况下，个人所得税较多，因此税后金额相对较低，这样能够提高个人的储蓄水平。
3. 减轻企业负担
由于年终奖和其他工资一起计算个人所得税，因此可以减轻企业的负担。企业不需要额外缴纳个人所得税，这样有利于企业的发展。
综上所述，年终奖单独计税和合并计税各有优缺点，选择哪种方式需要根据个人具体情况而定。如果您想要税后金额高，可以选择年终奖单独计税；如果您想要减轻企业负担，可以选择年终奖合并计税。
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